如何四大血型下属对你服服帖帖

【导语】血(xuè)型主宰着人(rén)的思维习惯和性格倾向如果一个身居领导管理职位的人(rén)，能熟悉并运用各种血(xuè)型的特性，那么他对部下的指(zhǐ)挥调派将发挥巨大的作用！因此了解不同血(xuè)型不下的特性，让你的下属对你“服服帖帖”。

A型血(xuè)

A型血(xuè)人(rén)具有强烈的社会意识，是天生的完美主义者，所(suǒ)以A型的部下看问题往往倾向于缺陷和不足的地方，因此也(yě)容易丧失信心。然而A型血(xuè)的员工(gōng)总期望自己的存在价值被社会、公司、家庭等团体承认和肯定，所(suǒ)以往往也(yě)赢得一本正经、努力工(gōng)作的美誉。所(suǒ)以，对待你的A型血(xuè)下属，要充分体谅，充分肯定他们的工(gōng)作业绩，因为不信任容易让他们自卑消极，变成阳奉阴违的人(rén)。最好就是让A型血(xuè)人(rén)感到自己很重要，用褒奖和赞美增强他们的自信心。对待A型血(xuè)人(rén)的错误，批评要真实准确，照顧(gù)情面，不要撕破脸皮(pí)，让他们私底下反省，记得A型血(xuè)人(rén)吃软不吃硬的。而且(qiě)，指(zhǐ)派A型血(xuè)人(rén)工(gōng)作的时候，可以给他们指(zhǐ)派细密而琐碎需要心才能完成的工(gōng)作。同时做事实实在在的A型血(xuè)人(rén)，需要你把工(gōng)作很细节的部分也(yě)布置清楚，最重要的是擅长集体团队作战的A型血(xuè)人(rén)不适合“单打独斗”。